Ybbstaler Alpen 2022-2023

Beschreibung

2019 wurde der Verein Tourismus-IG Ybbstaler Alpen (ein Zusammenschluss von acht Gemeinden und deren mittlerweile 248 touristische Betriebe) gegründet. Mostviertel Tourismus wurde im Rahmen einer Managementvereinbarung vom Verein mit der operativen Führung und Umsetzung beauftragt.

Mit der Gründung des Vereins und dem Zusammenschluss von acht Gemeinden konnte in den letzten Jahren die touristische Entwicklung vor allem in den Bereichen operative Aufgabenteilung, Digitalisierung, Basis-Vermarktung, Betriebsbetreuung und Markenauftritt enorm vorangetrieben werden. Die erfolgreiche Umstrukturierung der touristischen Aktivitäten sorgte für eine Stärkung der Identität sowie einen stärkeren Zusammenhalt innerhalb der Tourismusregion.

Im Rahmen der Überarbeitung der Tourismusstrategien Niederösterreich und Mostviertel wurde auch die strategische Ausrichtung der Ybbstaler Alpen für die kommenden Jahre festgeschrieben.

Mit der Eröffnung vom Haus der Wildnis im Mai 2021 bekam das Wildnisgebiet und die Region ein attraktives und wetterunabhängiges Ausflugsziel mit überregionaler Strahlkraft. Das Haus der Wildnis hat ein enormes touristisches Potenzial und ist für die Positionierung der Region von essenzieller Bedeutung. Auch die offizielle Infostelle der Ybbstaler Alpen befindet sich im Haus der Wildnis.

Gastronomie- und Beherbergungsbetriebe, Ausflugsziele und Bergbahnen sind trotz der gegenwärtigen Pandemie positiv gestimmt und blicken mit Optimismus und vielen Ideen in die Zukunft.

Die drei Kern-Projektmaßnahmen im Überblick:

• Parkraumbewirtschaftung
  Der stetige Anstieg des motorisierten Verkehrs und die dadurch entstehende Problematik bei der Parkplatzsuche sollen mithilfe einer gut durchdachten Parkraumbewirtschaftung, die als Pilotprojekt für weitere Regionen dient, behoben werden. Besucherlenkung und -entzerrung sind das Ziel. Das Projekt beinhaltet erste Maßnahmen dazu. Eruierung der Parkflächen, richtige Kommunikation, Auswahl des Systems, etc. sollen mit einem externen Berater ausgearbeitet werden.
• Employer Branding
  Mit dem Projekt sollen erste Überlegunen und Anstrengungen zum Thema Employer Branding stattfinden. Anreize und vertiefende Unterstützung der Betriebe in den Bereichen Mitarbeitergewinnung und -bindung sollen dabei helfen, die Ybbstaler Alpen als IN-Region für Mitarbeiter zu etablieren. Geplante Maßnahmen sind Workshops bzw. Schulungen (evtl. mit Richard Bauer) u.a. zum Thema Fachkräftebindung im Tourismus.
• Angebots- und Produktentwicklung anhand einer klaren Positionierungsstrategie
  Die Ybbstaler Alpen stehen für die raue Ursprünglichkeit von Menschen und Landschaft. Der sanfte Tourisums und die hohe Dichte an Natur (Naturparke, Wildnisgebiet-Weltnaturerbe) sind zwei wesentliche Mermale für die Region.

Mit dem vorliegenden Projekt und den damit verbundenen Maßnahmen sollen die Eigenschaften und Besonderheiten der Region aufgegriffen und die Positionierung Richtung naturverbundene, authentische Erlebnisse in den Bereichen Wildnis, Natur und Wasser gestärkt werden. Der Gast soll die frische und erhabene Natur sowie die besondere Kraft, Lebensenergie und Freude der Region spüren und erleben. Der Gast soll seine Bodenständigkeit wieder finden, er soll sich erden.

Angebots- und Produktentwicklung soll zu folgenden Themen stattfinden:

1) Raue, kernige, ursprüngliche Berg-Erlebnisse

2) Alpines Wildnis- & Wasserabenteuer

3) Kultur in den Bergen für Mutige & Neugierige

4) Winter inkl. sanften Winterangeboten

Mehr Informationen:

www.ybbstaler-alpen.at